(一)组织结构方面

    组织结构对内部税务审计效果的影响主要是组织结构的复杂度和层级关系在内部税务审计工作中产生的作用，主要表现为可能导致审计工作的延误和混乱，降低审计效率。首先，缺乏明确的内部审计部门或职能分工不清的组织结构可能导致审计工作分散或重复，进而影响审计的全面性和深度。其次，组织结构中存在的“信息孤岛”和沟通障碍可能会加大审计人员获取审计对象数据的难度，影响审计的准确性和可靠性。*后，组织结构中的权责不清和监督不到位可能导致审计结果被忽视或误解，影响审计工作的实际效果。        

    (二)相关人员的专业素质与能力方面

    内部税务审计人员的专业素质与能力直接影响内部税务审计的效果。首先，专业素质包括税法、会计、财务等领域的专业知识和技能，是内部税务审计人员应具备的基本条件。缺乏专业素质的审计人员无法准确理解税法规定和审计对象的业务运作，从而影响审计工作的质量。其次，沟通与协作能力是内部税务审计人员必备的能力之一。审计工作涉及与多个部门和人员的沟通与合作，良好的沟通与协作能力有助于审计人员及时获取所需信息，顺利开展审计工作。再次，审计人员需要准确分析审计对象的税务情况，判断可能存在的风险和问题，并提出有效的解决方案，因此，分析和判断能力是内部税务审计人员应当具备的重要能力。*后，独立性和诚信是内部税务审计人员应具备的品质，可以确保审计工作的客观性和可信度。

    (三)信息系统建设方面

    内部税务审计信息系统建设对审计效果具有重要的影响。首先，信息系统的完善程度直接影响审计数据的获取和处理效率。健全的信息系统能够提供完整、准确的税务数据，使审计人员能够更快速地获取审计对象的相关信息，从而提高内部税务审计的效率。其次，信息系统的智能化和数据分析能力对审计工作具有重要的影响。信息系统引入智能算法和数据分析技术，能够快速识别潜在的异常情况和风险点，为审计人员提供重要参考，帮助其更加精准地确定审计重点和方向，增强内部税务审计工作的准确性。再次，信息系统的安全性和保密性是影响内部税务审计效果的重要因素。安全可靠的信息系统能够有效保障税务数据的安全，防止数据泄露和被窜改，保证审计工作的独立性和客观性。*后，信息系统的可操作性和用户体验也是影响内部税务审计效果的重要因素。一个用户友好的信息系统能够降低审计人员的学习成本和使用难度，进而提高审计工作的效率和满意度，间接影响内部税务审计的质量和效果。