企业应着手建立健全税务管理制度体系，为税务合规管理提供坚实的制度保障。这包括制定详细的税务管理流程、明确税务管理职责与权限、建立税务风险管理机制等。通过制度建设，确保税务工作有章可循、有据可依，减少人为因素导致的税务风险，企业应定期审视和更新税务管理制度，确保其适应环保税政策的变化和企业发展的需求。企业应加大对税务人员的培训和教育力度，提升其对环保税政策的理解和掌握程度。培训内容应涵盖环保税政策的基本框架、具体条款、申报流程、税收优惠政策以及税务风险管理等方面。定期举办培训班、研讨会、案例分析等活动，增强税务人员的业务能力和实战经验。              

    税务合规管理不是税务部门单打独斗的过程，而是需要企业内部各部门共同参与、协同作战的系统工程。企业应强化内部沟通与协作机制，确保税务信息在各部门之间畅通无阻。通过建立定期会议、信息共享平台等方式，加强税务部门与财务、生产、采购等部门的沟通与协作，共同研究解决税务合规管理中遇到的问题和困难。企业应积极与税务机关保持沟通和联系，及时了解政策动态和税务风险点。参加税务机关组织的政策宣讲会、座谈会等活动，加深对环保税政策的理解和掌握程度。在遇到税务争议时，企业应保持冷静和理性，积极与税务机关进行沟通和协商，寻求合理的解决方案，加强与税务机关的沟通与合作，构建良好的税企关系，为税务合规管理提供有力支持。企业应注重信息化建设，引入先进的税务管理软件和技术手段，提高税务管理的效率和准确性。